Vacature: Inkomensconsulent rol intake
Referentie: HLS-V18861
- Klant / soort bedrijf
- belastingdienst
- Werklocatie:
- Rotterdam
- Functiecategorie
- P&O/training/opleiding
- Functienaam
- Inkomensconsulent
- Opleiding
- MBO, HBO
- Dienstverband
- Fulltime
- Salarisindicatie € / mnd, bruto
- in overleg
Bedrijfsprofiel
G-4 gemeente
Beschrijving functie
Bij interesse gaarne solliciteren met een volledig CV in Word document met de vermelding van het bruto salarisindicatie en uren beschikbaarheid. Minimaal 32 maximaal 36 uur.
Stardatum 1 mei.
Opdrachtduur 6 maanden. (optie verlening mogelijk 6 mnd. tot maximaal 2 jaar)
Afdeling Toetsing en Toezicht
De afdeling toetsing en toezicht richt zich op de inkomensintake, handhaving en terugvordering en
verhaal. De afdeling draagt daarmee nadrukkelijk bij aan de doelstelling om instroom in de uitkering te
beperken en het verlagen van de gemiddelde uitkeringshoogte.
Positionering
Het voorbereiden en beoordelen of en tot welke hoogte en duur aanvragers in aanmerking kunnen
komen voor een inkomensvoorziening binnen de kaders van relevante wet- en regelgeving.
Alles gericht op beperking instroom in de uitkering en verlaging van de uitkeringshoogte.
Kern van de functie
- Toetst en beoordeelt eenvoudige tot complexe inkomensaanvragen WWB IOAW BB op
rechtmatigheid
- Haalt en geeft informatie aan doelgroepen inzake hun persoonlijke inkomenssituatie
- Stemt bevindingen af met en draagt informatie over aan collega’s binnen de afdelingen
Toetsing&Toezicht en Beheer Inkomen.
- Draagt zorg voor een goede afstemming met de werkintake.
- Verwerkt gegevens in geautomatiseerde systemen en genereert beschikkingen
- Maakt rapportages over onderzoeksbevindingen op individueel niveau ten behoeve van de
bepaling van de rechtmatigheid
- Verstrekt wettelijke voorschotten en op basis van individuele omstandigheden en draagt zorg
voor de verrekening met de uitkering of terugvordering
- Onderzoekt het vermogen en de woonsituatie van werkzoekenden en legt daartoe
huisbezoeken af.
- Heeft zowel in persoon als telefonisch contact met werkzoekenden.
- Heeft contact met externen zoals woningbouwverenigingen, ziektekostenverzekeraars.
- Zorgt voor een adequate doorverwijzing naar schuldhulpverlening.
- Draagt zorg voor tijdige afhandeling van aanvragen
Functie-eisen (knock out criteria)
- MBO werk- en denkniveau
- MINIMAAL 5 jaar ervaring op het vakgebied
- aanvullende functiespecifieke (interne) opleiding
- kennis van relevante wet- en regelgeving
- fraude alertheid
- affiniteit met sociale zekerheid en voorzieningen
Competenties
? Resultaatgerichtheid
? Communiceren
? Klantgerichtheid
? Integriteit
? Accuratesse
? Discipline
? Probleemanalyse
? Samenwerken
? Voortgang bewaken